Los líderes corporativos hacen frente a un sinfín de desafíos mientras se esfuerzan por alcanzar sus objetivos de sostenibilidad. Se están promulgando normativas gubernamentales y nuevas políticas en el país y en el extranjero, lo que obliga a las empresas a ajustar la forma en que producen, envían y venden bienes y servicios. El abastecimiento de productos básicos a partir de cadenas de suministro globales desagregadas genera un mundo complejo, en especial en una era de perturbaciones en las cadenas de suministro, conflictos, fenómenos climáticos extremos, desigualdad y otros factores externos. Finalmente, los consumidores, empleados y accionistas no sólo esperan, sino que exigen, mayor responsabilidad en una amplia variedad de temas relacionados con la sostenibilidad, como los derechos humanos, las emisiones de carbono, la reducción de plásticos, las prácticas laborales justas, la pérdida de naturaleza, etc.
DT Global ha desarrollado un modelo de ejecución sostenible. Un manual que proporciona una hoja de ruta para utilizar dicho modelo y así crear programas con un impacto a largo plazo para las personas, las comunidades y el medioambiente.
